SpezialistIn HR-Aministration (m/w/d), Linz

Ihre Aufgaben:

Verantwortung der vorbereitenden Lohnverrechnung Zeiterfassung, Arbeitszeitkontrolle, Abwesenheitsverwaltung Erstellung von Dienstverträgen und Vertragsanpassungen Durchführung von Gehaltsanpassungen Beratung von MitarbeiterInnen und Führungskräften bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Mitarbeit bei HR-Projekten zur Prozessoptimierung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura oder Studium) Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in der HR-Administration Gute Arbeitsrechtskenntnisse und Kenntnisse in der Personalverrechnung Sehr gute MS-Office und BMD NTCS-Kenntnisse Genaue, strukturierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Kunde bietet: Vollzeitanstellung mit 38,5 WSt Ab € 3.200,- Monatsbrutto (mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung) Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Sozialleistungen wie Betriebskantine, Teamevents, Gesundheitsförderungsmaßnahmen uvm...
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