Prozess und Systemdesign Einkauf (m/w/d), Linz

Overview

Prozess und Systemdesign Einkauf (m/w/d)– Mit Fokus auf BereichDatenanalyse Art der Anstellung Vollzeit Bruttomonatsgehalt rd. EUR 3.800,- Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb mit ca. 6.000 Mitarbeitenden sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze.Unser Team Processes and Tools im Supply Chain Management sucht Unterstützung! Mit Ihrem Einsatz als

Prozess- und Systemdesigner/in (m/w/d)

tragen Sie zur nachhaltigen Entwicklung von einkaufsrelevanten Prozessen und Systemen bei. Als Key User/in bringen Sie Prozessdenken und Interesse an der Unterstützung laufender Projekte mit. Das hört sich spannend an für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben

Analyse und Weiterentwicklung unserer Beschaffungsprozesse Erstellung von Kennzahlen und Reports zur Steuerung und Optimierung von Einkaufsprozessen Ausarbeitung von Arbeitsanweisungen sowie Planung und Durchführung interner Schulungen Überwachung und kontinuierliche Verbesserung der Qualität der EinkaufsstammdatenAktive Mitwirkung bei externen Audits User-Unterstützung im Prozess Roll-Out in unserer Einkaufsabteilung Anforderungen

Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH/Uni) oder mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Informatik/Datenanalyse Fundiertes Know-How in den Bereichen Prozess Management und Datenanalyse (Power BI/Tableau-Kenntnisse bzw. Erfahrung mit Prozessmodellierungstools wünschenswert)Vertiefte Kenntnisse in ERP-Systemen, SAP-Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige Arbeitsweise und kommunikative Persönlichkeit Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Option auf Remote-Arbeit Einstieg und Weiterbildung: Onboarding-Programm, WeiterbildungsmöglichkeitenGesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung Infrastruktur: Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung, Essenszuschuss Vergütung und Leistungen

Kollektivvertragliches Mindestgehalt Unser Angebot rd. EUR 53.200,- Jahresgehalt.Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich. Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Ihnen – neben einem sicheren Arbeitsplatz und einem familiären Betriebsklima – eine Reihe an Benefits, die das Leben und Arbeiten bei Plasser&Theurer so einzigartig machen. Flexible Arbeitszeiten je nach Ort und Art der Anstellung Weiterbildungsmöglichkeiten zum Erwerb zusätzlicher Qualifikationen Essenszuschuss für zahlreiche kulinarische Angebote (Wien) Krankenzusatzversicherung zur Gesundheitsversorgung ab Beginn Ferienbetreuung günstig und professionell für KinderLebens-/Ablebensversicherung ab 5 Jahren Firmenzugehörigkeit Öffi-Anbindung nahe beim Firmengelände Sportförderung in Höhe von max. 365€ (Wien) bzw. zur Unterstützung sportlicher Betätigung (Linz) Günstige Urlaubsdestination im Strandschlössl in Pörtschach Zum vergünstigten Erwerb eines FahrradsBewerbung

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