Personalentwicklung und Ausbildung, Salzburg

Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen

Operative und administrative Unterstützung in der Personalentwicklung und Lehrlingsausbildung

Erstellung von Auswertungen und Reports als Entscheidungsgrundlage

Organisation und Koordination von Schulungen, Workshops und Trainings

Sicherstellung der Qualität unseres internen Weiterbildungsangebots (Auswahl, Betreuung und Evaluierung von Trainer*innen)

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal, Psychologie, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation

Idealerweise erste Erfahrung in der Personalentwicklung, Weiterbildung oder im HR-Bereich

Sehr gute MS-Office-Kenntnisse

Erfahrung mit Lernmanagementsystemen (LMS) und Analyse-Tools von Vorteil

Strukturierte, serviceorientierte und selbständige Arbeitsweise

Hohes Maß an Eigenorganisation sowie ausgeprägtes Organisationstalent in der Planung und Koordination von Maßnahmen

Proaktive und verantwortungsbewusste Persönlichkeit

Weitere Informationen Anstellungsverhältnis:

Vollzeit

Arbeitszeit:

38.5 Wochenstunden

Betrieb:

Geschützte Werkstätten Integrative Betriebe Salzburg GmbH

Ort der Anstellung:

Warwizstraße 9

#J-18808-Ljbffr