Junior HR-Controller (m/w/d) VZ od. TZ ab 20 Std./Wo., Salzburg

Junior HR-Controller (m/w/d) VZ od. TZ ab 20 Std./Wo. Aufgaben

Durchführung und Pflege von regelmäßigen Standard-Reports (z. B. Headcount, FTE, Abwesenheiten, Fluktuation, Lehrlingskennzahlen)

Unterstützung bei der Aufbereitung von Dashboards und Vorlagen in Excel, Power BI und Power Query

Mitarbeit bei der Erstellung von Personalstatistiken und monatlichen HR-Auswertungen sowie Datenpflege, Qualitätskontrollen und Sicherstellung der Datenkonsistenz

Zuarbeit bei Controlling-Standardprozessen

Vorbereitung von Präsentationsunterlagen für interne Stakeholder

Unterstützung bei laufenden HR‑Projekten (z. B. Datenharmonisierung, Entgelttransparenzrichtlinie, etc.)

Anforderungen

Abgeschlossenes oder laufendes Studium im wirtschaftlichen, analytischen oder HR‑nahen Bereich (z. B. BWL, Controlling, Wirtschaftsinformatik, HR-Management)

Ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise sowie Fähigkeit, Kennzahlen zu verstehen und deren Einflussfaktoren zu erkennen

Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit

Grundverständnis für HR‑Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge

Erste Kenntnisse in Excel, Power BI oder Power Query von Vorteil– wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung

Freude an standardisierten Aufgaben, Genauigkeit und sorgfältige Arbeitsweise

#J-18808-Ljbffr