Account Manager (w/m/d) Diagnostic Solutions -Österreich- VZ/TZ, St. Pölten

Eine Karriere bei

Waters Advanced Diagnostics

bedeutet, an der Schnittstelle von Medizin, Technologie und klinischer Praxis zu arbeiten und täglich mit Ärztinnen, Laborleitungen und Klinikbetreibern zusammenzuarbeiten. Sie gestalten aktiv diagnostische Prozesse, die Versorgungssicherheit, Qualität und Effizienz verbessern.

Verantwortlichkeiten

Strategische Akquisition neuer Kunden sowie Ausbau bestehender Partnerschaften im klinischen und diagnostischen Laborumfeld

Umsatz‑ und Ergebnisverantwortung im zugewiesenen Vertriebsgebiet auf Basis diagnostikspezifischer Potenzial‑ und Segmentierungsmodelle

Steuerung komplexer Verkaufsprojekte (z. B. Systeme, Automatisierung, Reagenzienmodelle) unter Einbindung interner Fachbereiche wie Service, Applications und Marketing

Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung kundenspezifischer diagnostischer Gesamtlösungen

Positionierung des Diagnostik‑Portfolios entlang der gesamten Labor‑Wertschöpfungskette

Strukturierte und kontinuierliche Pflege des CRM‑Systems (Salesforce) zur datenbasierten Vertriebssteuerung

Bevorzugte Anforderungen

Naturwissenschaftliches Studium (z. B. Biologie, Biotechnologie, Medizintechnik, Biomedizin)

Mehrjährige Erfahrung im diagnostischen oder medizintechnischen Vertrieb

Fachkenntnisse in Molekular‑ und/oder Mikrobiologie von Vorteil

Erfahrung mit komplexen Lösungskonzepten (Systeme, Reagenzien, Service‑Modelle)

Sehr gute Marktkenntnisse im Klinik‑ und Laborbereich

Hohe Reisebereitschaft (ca. 75 %)

Deutsch fließend&Englisch sehr gut

Kommunikationsstärke, analytisches Denken und hohe Kundenorientierung

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt zwischen

EUR 60.000– 75.000

(zzgl. Bonus) sowie ein Dienstwagen vorgesehen. EineÜberzahlung entsprechend Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Becton, Dickinson and Company ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und unterstützt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, Glauben, nationaler Herkunft, Abstammung, Staatsangehörigkeit, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischer Veranlagung, Behinderung, Militärdiensttauglichkeit, Veteranenstatus oder einem anderen geschützten Status. Wir evaluieren Bewerber*innen ohne Rücksicht auf die oben genannten Merkmale.

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