Entwicklungsingenieur (m/w/d) elektrischer Antriebsstrang, Steyr

Was Sie erwartet:

Bei Bertrandt können Sie Ihr Wissen und Ihre Leidenschaft aus dem Studium anwenden, die spannende Arbeitswelt eines Entwicklungsdienstleisters kennenlernen sowie sich in eines der aktuellen Trendthemen (Entwicklung elektrischer Antriebstrang, Batteriespeicher und Leistungselektronik) aktiv mit einbringen. Sie unterstützen das Team im Rahmen unserer Projektarbeit bei der Auslegung, Konstruktion und Fahrzeugintegration von Einzelbauteilen sowie Gesamtkomponenten mit folgenden Tätigkeiten:

Weiterentwicklung und Konstruktion von mechanischen und elektromechanischen Bauteilen im elektrischen Antriebsstrang

Entwicklung und Implementierung von leistungselektronischen Systemen und Hochvoltsystemen für Elektrofahrzeuge

Technischer Ansprechpartner für vielfältige Integrationsthemen

Optimierung ihrer Bauteilumfänge hinsichtlich Kosten, Funktion und Qualität

Begleitung eines Projekts von der Konzeptfindung bis zum Serieneinsatz

Technischer Austausch mit Ansprechpartnern von Komponentenlieferanten und OEM-Kunden

Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern um innovative Lösungen zu entwickeln

Ein engagiertes und fachkundiges Team, das Ihnen den bestmöglichen Einstieg ermöglicht

Was Sie mitbringen:

Abgeschlossene Ausbildung, Techniker oder Studium im Bereich Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik o.Ä.

Sie können bereits erste praktische Projekterfahrung in der Entwicklung oder Konstruktion von Leistungselektronik und Hochvoltsystemen vorweisen

Erste Erfahrung mit CAD-Tools wie z.B. CatiaV5, Siemens NX, Creo

Grundkenntnisse im Projektmanagement wie z.B. Freigabesteuerung, Serieneinsatzbetreuung, Gremienarbeit sind wünschenswert

Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Spaß mit dem Team verantwortungsvoll zusammenzuarbeiten

Kommunikationsstärke und Innovationsgeist

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich (jeweils Level C1)

Was wir bieten:

Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Patenmodell Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Patenmodell Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung