Abteilungsleiter Wohnaccessoires (m/w/d), Vöcklabruck

Abteilungsleiter Wohnaccessoires (m/w/d)

Teilzeit

Bereich Lampen und Baby im Ausmaß von 24 bis 32 Wochenstunden

Dienstort: Filiale Vöcklabruck

Als Abteilungsleiter/inübernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Team und stellen sicher, dass sowohl Umsatz- und wirtschaftliche Ziele erreicht als auch reibungslose Abläufe in Ihrer Abteilung gewährleistet werden. Dabei schaffen Sie die Basis für ein positives Einkaufserlebnis und eine erfolgreiche Zusammenarbeit imTeam.

Aufgaben

Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung

Aktive Mitarbeit im Verkauf

Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams

Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen

Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines

Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung

Qualifikationen

Mehrjährige Erfahrung im Verkauf mit relevanten Produktkenntnissen

Hohe Verkaufs- und Kundenorientierung mit Fokus auf ein erstklassiges Einkaufserlebnis

Organisationsstärke sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unternehmerisches Denken und sicherer Umgang mit Kennzahlen

Hands‑on Mentalität und Bereitschaft, aktiv im Tagesgeschäft mitzuarbeiten

Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld

Wir bieten

Ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet

Attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten

Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld

Viele ausgezeichnete Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote

Eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase

Die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert

Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, das geprägt ist durch eine ausgezeichnete Kommunikation und eine faire und mitarbeiterorientierte Führung

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