Logistik-&Supply-Chain Coordinator (m/w/d)– Automobilindustrie, Vienna

Luxe Talent, eine internationale Personal- und Ausbildungsberatung, die sich auf Stellenangebote für Führungskräfte und dem mittleren Management in den Bereichen Mode, Luxus, Einzelhandel, Lebensmittel und Getränke, Gastgewerbe und FMCG spezialisiert hat, sucht für einen unserer Kunden in der Automobilindustrie zum Markteintritt in Österreich einen

Logistik-&Supply-Chain Coordinator (m/w/d)– Automobilindustrie (m/w/d) in Wien.

Aufgaben Aufgaben des Logistik-&Supply-Chain Coordinator :

3PL-&Lieferantenmanagement: Steuerung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit externen Logistikdienstleistern für Fahrzeug- und Ersatzteillogistik.

Fahrzeugimport&-abwicklung:Überwachung der Fahrzeugannahme, Entladung, Lagerung sowie Implementierung und Kontrolle von Schadensprüfungsprozessen.

PDI&Auslieferung: Steuerung der Pre-Delivery-Inspection-(PDI)-Prozesse sowie Freigabe der Fahrzeuge für die Auslieferung.

Ersatzteillogistik: Verantwortung für Wareneingang, Lagerung und die letzte Meile (Last Mile Delivery) von Ersatzteilen zum Servicenetzwerk.

Bestandsmanagement&Verfügbarkeit: Planung und Steuerung der Ersatzteilbestellungen in Abstimmung mit dem Headquarter; Sicherstellung der Verfügbarkeit kritischer Teile zur Minimierung von Fahrzeugstillständen (Vehicle Off Road – VOR)

Anforderungen als Logisitic&Supply Chain Coordinator:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in der Automobilbranche

Fundierte Kenntnisse im 3PL-Management sowie in der Steuerung externer Dienstleister

Erfahrung in den Bereichen Fahrzeuglogistik, Importabwicklung und/oder Ersatzteillogistik von Vorteil

Gute Kenntnisse in Lagerhaltung, Bestandsmanagement und Distributionsprozessen

Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie MS Office, insbesondere Excel

Verständnis von KPI-Tracking und Performance-Management in der Logisti

Vorteile

Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Bruttojahresgehalt, mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei Kandidat:innen mit außergewöhnlicher branchenspezifischer Expertise.

Standard Benefits:

13. und 14. Gehalt , 28 Urlaubstage sowie leistungsabhängige Bonuszahlungen .

Wenn Sie sich einem internationalen Automobilunternehmen mit großartigen Karrieremöglichkeiten anschließen möchten, dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf.

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