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Initiativbewerbung und Quereinsteiger:innen, Wörgl

Initiativbewerbung und Quereinsteiger:innen, Wörgl
Anzeigentext

Initiativbewerbung und Quereinsteiger:innen

Dienstort: Kufstein, Wörgl und UmgebungArbeitszeitausmaß: VollzeitBerufsfeld: Administration, Marketing and PR, Audit, Financial management and controlling, Risk management, Corporate banking, Project management/Consulting, Financial markets, Branch positions, Product management and sales support, Real Estate / Facility Management / Procurement, Retail bankingUnternehmen: Sparkasse KufsteinWork-Life-BalanceMitarbeiter­rabatteFinanzdienst­leistungenFreizeit und SportLearning & Development

Die Sparkasse Kufstein mit ihren rund 250 Mitarbeiter:innen betreut über 60.000 Kund:innen an 19 Standorten in der Region.

Als zukunftsorientierte und attraktive Arbeitgeberin bieten wir individuelle Karrierewege und vielfältige Entwicklungschancen.

Ihr Background

Motivation, Teil der Sparkasse Kufstein zu werden und Projekte voranzutreibenFreude an der Arbeit mit Menschen und KommunikationsstärkeHohes Engagement und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke inklusive proaktiver Arbeitsweiseein gepflegtes Auftreten und höfliche Umgangsformen gegenüber Kund:innen und Mitarbeiter:innen

Unser Angebot

Attraktive Chancen für Ein- und Aufsteiger:innen sowie Quer- und Wiedereinsteiger:innen mit einer proaktiven ArbeitsweiseWir bieten ein KV-Mindestgehalt von brutto EUR 2.998,28 monatlich sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation, Ausbildung und Erfahrung inklusive zahlreicher weiterer Individuelle Förderung Ihrer Kompetenzen durch gezielte Aus- und Weiterbildungen und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche in einem dynamischen und innovativen UnternehmenFaire Entlohnung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung sowie ansprechende Benefitsindividuelle Homeoffice-Lösungen je nach TätigkeitWir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Daher sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.Bereits seit unserer Gründung vor über 145 Jahren übernehmen wir Verantwortung für die Gesellschaft und setzen uns für eine positive Entwicklung in unserer Region ein. Zeitgemäß fokussieren wir uns dabei auch auf die drei Säulen Environment (Verantwortung für unsere Umwelt), Social (soziales und gesellschaftliches Engagement) sowie Governance (unsere Haltung als Unternehmen).
Highlights
Sicherheitstipps
Vorsicht vor Jobs im Multi-Level-Marketing und überdurchschnittlich hohen Verdienstmöglichkeiten.
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